翻翻配资 71年2月出生副高女教师，测算出4种退法养老金，提前做好退休规划_年金_时间_缴费

这位1971年2月出生的浙江副高七级女教师，已经在教育岗位上辛勤工作了多年翻翻配资，1988年8月便踏上了职场之路，至今已有近三十年的工作经历。作为一名教师，到了退休年龄，她有五种不同的选择来安排自己的退休时间。

首先，她可以选择申请退。根据规定，她可以在55岁4个月时申请退休，也就是2026年6月。然而，某些地区也允许“弹性退休”，即可以在55周岁到55周岁延迟月数之间灵活选择退役时间，如果采取这种方式，她最早可以在2026年2月就申请退休。所以，实际上她有五种不同的选择。

接下来，她也可以选择正点退，按照规定，她的正式退休时间将是61岁7个月，即2032年9月。

如果她想提前退，那么在60岁时，她最早可以退休，退休时间为2031年2月。

此外，还有一种选择是延迟退，如果她与单位协商一致，她可以将退休时间推迟到64岁7个月，即2035年9月。

根据浙江省的养老金新实施办法（浙政发〔2015〕25号），她的养老金将由四部分组成：基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和职业年金。具体计算公式如下：

- 基础养老金：根据全省在岗职工月平均工资以及个人缴费年限来计算。

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- 过渡性养老金：通过省内在岗职工月平均工资和视同缴费年限来核算翻翻配资。

- 个人账户养老金：依靠个人账户储存额除以计发月数来计算。

- 职业年金：依据职业年金账户储存额除以计发月数来计算。

根据2025年4月的数据，她的个人账户养老金账户为10万元，月缴费为845元，职业年金账户为15万元。根据浙江省2024年社平工资8310元，年增长率设定为3%，她的视同缴费年限为26.17年。

根据这些数据，这位教师的养老金计算如下：

- 申请退1（55周岁，提前4个月退休）：基础养老金3652.47元，过渡性养老金985.97元，个人账户养老金637.94元，职业年金956.91元，总计9233.29元/月。

- 申请退2（55周岁）：基础养老金3685.51元，过渡性养老金985.97元，个人账户养老金665.65元，职业年金998.48元，总计9335.62元/月。

- 提前退（60周岁）：基础养老金4797.46元，过渡性养老金737.90元，个人账户养老金1144.96元，职业年金1717.45元，总计11397.77元/月。

- 正点退（60周岁）：基础养老金5125.57元，过渡性养老金849.79元，个人账户养老金1369.65元，职业年金2054.47元，总计12399.47元/月。

- 延迟退（63周岁）：基础养老金5980.94元，过渡性养老金1206.55元，个人账户养老金1970.91元，职业年金2956.36元，总计15114.77元/月。

需要注意的是，这些养老金数据是理论上的计算，实际上每年的薪级工资等项目会有所上涨。如果她在未来晋升为六档、五档，或者升职为正高职称，她的养老金数额将大幅增加。

根据新的退休政策，教师们在选择退休时间时有了更多的灵活性，不再像过去那样“到点即退”，而是可以根据个人的身体状况、家庭状况等因素做出最佳选择。新养老金政策的实施也带来了“多缴多得，长缴多得，晚退多得”的规则，使得退休选择和养老金数额之间的差距更加明显。因此，教师们可以根据自己的实际情况，选择最适合自己的退休方式。

总结来说翻翻配资，教师们在面临退休时，选择的自由度显著提高。无论是提前退休还是延迟退休，都可以根据不同的情况做出合理安排。

发布于：内蒙古自治区

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